Этический кодекс - Ethical code

Этические кодексы принимаются организациями, чтобы помочь участникам понять разницу между добром и злом и применить это понимание к своим решениям. Кодекс этики обычно подразумевает документы на трех уровнях: кодексы деловой этики , кодексы поведения сотрудников и кодексы профессиональной практики.

Кодекс этики или кодекс поведения? (Корпоративная или деловая этика)

Многие организации используют фразы « этический кодекс» и « кодекс поведения» как синонимы, но может быть полезно провести различие. Кодекс этики начинается с определения ценностей, лежащих в основе кодекса, и с описания обязательств организации перед заинтересованными сторонами. Код общедоступен и адресован всем, кто интересуется деятельностью этой организации и ее методами работы. Он будет включать подробную информацию о том, как организация планирует реализовать свои ценности и видение, а также рекомендации для персонала по этическим стандартам и способам их достижения. Однако кодекс поведения обычно адресован и предназначен для руководителей и сотрудников организации. Обычно в нем устанавливаются ограничения на поведение и гораздо больше внимания уделяется соблюдению или правилам, чем ценностям или принципам.

Кодекс практики (профессиональная этика)

Кодекс практики принят профессией (или правительственной или неправительственной организацией) для регулирования этой профессии. Свод правил может быть оформлен как кодекс профессиональной ответственности , в котором будут обсуждаться сложные вопросы, трудные решения, которые часто придется принимать, и дается четкое изложение того, какое поведение считается «этичным», «правильным» или «правильным». "в сложившихся обстоятельствах. В контексте членства несоблюдение кодекса практики может привести к исключению из профессиональной организации. В его 2007 Международный Руководство по эффективной практике, Определение и Разработка эффективного кодекса поведения для организаций , то Международной федерации бухгалтеров при условии , что следующее рабочее определение: «Принципы, ценности, нормы или правила поведения , которые направляют решения, процедуры и системы организация таким образом, чтобы (а) способствовать благосостоянию своих ключевых заинтересованных сторон и (б) уважать права всех участников, затронутых ее деятельностью ».

Ниже приведены несколько примеров заявлений из профессиональных кодексов Корпорации общественных благ четвертого сословия (Fourth Estate), Общества по связям с общественностью Америки (PRSA) и Общества профессиональных журналистов (SPJ):

Кодекс журналистской практики Fourth Estate
«Точность: точность, в большей степени, чем эксклюзивность или своевременность, является наиважнейшей ценностью журналистики».
«Независимость: независимость от государственного контроля, деловых интересов, рыночных сил или любого другого корыстного интереса или внешнего давления - отличительный признак беспристрастной, критической и надежной журналистики. Она укрепляет легитимность и авторитет в глазах общественности».
«Беспристрастность: беспристрастность означает отсутствие предвзятого отношения к какой-либо конкретной идеологии, идее или предубеждениям или против них. Беспристрастность требует справедливости и баланса, которые следуют за весом доказательств: это позволяет журналисту осмыслить события посредством беспристрастного анализа всех относящихся к делу фактов и точек зрения. . "
«Честность: Честность в журналистике гарантирует, что люди и организации отстаивают ценности журналистики, всегда стремятся поступать правильно во всех ситуациях, даже в ущерб своему личному или организационному, и ставят свои обязательства перед общественностью на первое место».
«Минимизация вреда: журналисты всегда должны помнить, что они имеют дело с человеческими жизнями. Потенциал общественного блага должен в достаточной степени перевешивать потенциал вреда, который может быть нанесен журналистской деятельностью».
«Вовлеченность: Взаимодействие с общественностью гарантирует, что журналистика остается открытой, доступной, совместной и совместной, сохраняя при этом подотчетность журналиста в соответствии с высочайшими стандартами точности, независимости, беспристрастности и честности».
«Подотчетность: подотчетность важна для этической практики журналистики и поддержания общественного доверия. Подотчетность за методы сбора новостей и репортажей означает принятие твердых обязательств и ответственность за свою журналистику и журналистику своих коллег».
Кодекс этики PRSA
«Верность: мы верны тем, кого представляем, но при этом соблюдаем свои обязательства по служению общественным интересам».
«Справедливость: мы справедливо работаем с клиентами, работодателями, конкурентами, коллегами, поставщиками, средствами массовой информации и широкой общественностью. Мы уважаем все мнения и поддерживаем право на свободное выражение».
Этический кодекс SPJ
«Сведение к минимуму вреда… Уравновешивайте потребность общества в информации с потенциальным вредом или дискомфортом. Погоня за новостями не является лицензией на высокомерие или неоправданной назойливости.… Уравновешивайте право подозреваемого на справедливое судебное разбирательство с правом общественности знать». выявление подозреваемых в совершении уголовных преступлений до предъявления им обвинения… "
«Действуйте независимо ... Избегайте конфликтов интересов, реальных или предполагаемых. Раскрывайте неизбежные конфликты».


Главные примечания

Этические кодексы часто принимаются руководством, а также работодателями не для продвижения определенной моральной теории, а скорее потому, что они рассматриваются как прагматические потребности для управления организацией в сложном обществе, в котором моральные концепции играют важную роль.

Они отличаются от моральных кодексов, которые могут применяться к культуре, образованию и религии всего общества. Обсуждается вопрос о том, следует ли политикам применять этический кодекс или это профессия, полностью дискреционная, при условии соблюдения закона: однако недавно в этой области были утверждены кодексы поведения.

Часто действия, нарушающие этические кодексы, могут также являться нарушением закона или постановления и могут быть наказуемы по закону или средствами правовой защиты государственных органов.

Даже организации и сообщества, которые могут считаться преступными по своему характеру, могут иметь этические кодексы поведения, официальные или неофициальные. Примеры могут включать сообщества хакеров , банды воров и уличные банды .

Кодексы стремятся определить и очертить разницу между поведением и поведением, которое является malum in se , malum prohibitum , и хорошей практикой. Иногда этические кодексы включают разделы, которые призваны дать твердые правила, но некоторые предлагают общие рекомендации, а иногда слова просто желательны.

В общем, этический кодекс - это попытка кодифицировать «хорошее и плохое поведение».

Примеры

Деревянная табличка из Джебель-Мойи , на которой написан этический кодекс поведения, относящийся к Моисею (строка 7) и фараону (строка 12).
Медицинские работники и врачи
Кодекс поведения Международного движения Красного Креста и Красного Полумесяца и НПО, оказывающих помощь в случае стихийных бедствий
Женевская декларация
Клятва Гиппократа
Медицинская этика Персиваля
Мадридская декларация об этических стандартах психиатрической практики
Военные, военные и другие вооруженные конфликты
Бусидо (японский самурай )
Рыцарство
Кодекс боевых сил США
Международный кодекс поведения по предотвращению распространения баллистических ракет («ICOC» ​​или «Гаагский кодекс поведения»)
Кодекс поведения Армии обороны Израиля
Пиратский кодекс
Единый кодекс военной юстиции (США)
Кодекс воина
Религиозный
Кодекс Маат ( Древний Египет )
Восемь заповедей (буддизм)
Пять заповедей (буддизм)
Золотое правило / этика взаимности (разн.)
Семь законов Ноя ( иудаизм )
Патимоккха (буддизм)
Коран ( ислам )
Правило св. Бенедикта ( христианское монашество )
Десять заповедей ( авраамические религии )
Десять заповедей (буддизм)
Десять заповедей ( даосизм )
Ямы и нияма ( индуистские писания )
Другие
Прикладная этика
Типовой кодекс поведения авиаторов
Глобальное гражданство
Кодекс поведения ICC в крикете
Институт внутренних аудиторов, Кодекс этики
Кредо журналиста
Моральный кодекс строителя коммунизма

Смотрите также

использованная литература

  1. ^ Комитет PAIB (31 мая 2007 г.). Определение и разработка эффективного кодекса поведения для организаций . Руководство по передовой международной практике. Международная федерация бухгалтеров (IFAC). ISBN 978-1-931949-81-1.
  2. ^ "Кодекс журналистской практики" . Четвертое сословие . Четвертое сословие . Проверено 23 декабря 2019 .
  3. ^ «Кодекс этики PRSA» . Общество по связям с общественностью Америки . Проверено 19 августа 2017 года .
  4. ^ «Кодекс этики SPJ» . Общество профессиональных журналистов . 6 сентября 2014 г.
  5. ^ Buonomo, Giampiero (апрель-сентябрь 2000). "Elementi di deontologia politica" . Nuovi studi politici (на итальянском языке): 3–66.
  6. Assemblée Nationale (2 августа 2017 г.). "Déontologie à l'Assemblée nationale" . Assemblée Nationale (на французском языке). Архивировано из оригинального 27 марта 2014 года . Проверено 3 апреля 2017 года .
  7. ^ «Кодекс этики» . Словарь Мерриам Вебстер . Проверено 23 марта 2017 года .
  8. ^ "Мадридская декларация этических стандартов для психиатрической практики" . Всемирная психиатрическая ассоциация . 21 сентября 2011 года Архивировано из оригинала 4 марта 2016 года . Проверено 28 февраля 2013 года .

Источники

  • Лэдд, Джон (1991). «В поисках кодекса профессиональной этики: интеллектуальная и моральная путаница». В Джонсон, Дебора Г. (ред.). Этические проблемы в инженерии . Энглвуд Клиффс, Нью-Джерси: Prentice Hall. ISBN 978-0-13-290578-7. OCLC  851033915 .
  • Флорес, Альберт (1998). «Философские основы инженерных кодексов этики». В Весилинд, П. Аарне; Ганн, Аластер С. (ред.). Инженерная этика и окружающая среда . Кембридж: Издательство Кембриджского университета. С. 201–209. ISBN 978-0-521-58112-7. OCLC  300458305 .

внешние ссылки